一、乡镇企业与农业的可持续发展(论文文献综述)
谢宗藩,肖媚,王媚[1](2021)在《农村集体经济组织嬗变:嵌入性视角下发展动力机制变迁》文中进行了进一步梳理发展动力机制变迁引致我国农村集体经济组织历经三次嬗变:一是新中国建国初期集体化过程中从弱到强再至僵化的变迁;二是改革开放后"去集体化"过程中从僵化到新生再至弱化的变迁;三是十八大以来改革深化过程中新型农村集体经济组织重构的变迁。鉴于农村集体经济组织发展受到其所嵌入经济社会网络的深刻影响,本文基于嵌入性视角从制度嵌入、结构嵌入、关系嵌入及认知嵌入等维度出发,探析发展动力机制变迁如何致使农村集体经济组织嬗变。研究发现,政府政策制度导向、所处经济社会网络结构位置、社会关系网络和农民认知程度等嵌入性因素均不同程度地影响着农村集体经济组织发展动力机制,因此需要从制度、结构、关系及认知四个维度针对性地优化我国农村集体经济组织发展动力机制。
邢成举,李小云,石宝峰,吴雨霞[2](2021)在《城乡关系变迁、工业扶贫变革与共同富裕道路的构建》文中研究表明在城乡关系的不同阶段,工农关系差异显着。工业扶贫是城乡关系与工农关系优化的本质要求,也构成了新中国70多年扶贫工作的重要内容。通过提供就业、增加收入、收入转移与福利供给等,工业扶贫推动中国农村经济实现了整体的进步和提升,农村贫困问题得到显着缓解。在不同阶段,工业扶贫具有不同的特征与内涵,从间接性溢出效应减贫,到直接性就业吸纳减贫,再到工业反哺农业的开发式扶贫,最终到全面介入的工业精准扶贫,工业扶贫走出了一条脱胎于乡村而后又以高质量多样化方式回馈乡村的扶贫发展之路。在新的阶段,工业扶贫不仅不可弱化,反而应该通过更多方面的政策与制度进行扶持,这不仅是持续相对贫困治理的需要,也是新时期中国乡村振兴战略的内在要求,更是构建共同富裕道路的内在要求。
宋洪远,张益,江帆[3](2021)在《中国共产党一百年来的“三农”政策实践》文中研究表明依据《中国共产党简史》关于历史时期的划分,本文以1949年、1978年、1989年、2002年和2012年为节点,将中国共产党一百年来的"三农"政策实践史划分为6个时期。根据各个历史时期党和政府作出的相关重大决策部署,以"三农"重要事件为主线,以政策实践探索为主题,通过梳理相关重要会议和领导讲话、所出台的相关文件和决定、所实施的相关规划和法律等,客观陈述并评价历史事实。研究表明,一百年来的"三农"政策实践取得了历史性成就,实现了从改造传统农业到建设现代农业、从促进农村经济发展到加强农村社会建设、从增加农民经济利益到保障农民民主权利、从破除城乡二元结构到推动城乡融合发展的转变,为"三农"政策的学理分析和理论阐释提供了史实依据;一百年来的"三农"政策创新取得了历史性变革,在这一过程中,中国共产党人坚持科学理论指引与"三农"实践探索相结合、坚持借鉴国际经验与立足中国实际相结合、立足发展阶段确定目标任务和政策举措、注重保持政策的稳定性和连续性,为未来做好"三农"工作提供了经验启示。
汤新发,井彦春[4](2021)在《乡镇企业管理问题及对策探析》文中认为自20世纪80年代以来,我国乡镇企业在众多因素的推动下迅速崛起。乡镇企业的发展,不论是在提高我国的国民经济水平,还是为减小城市与农村贫富差距方面都有着一定的裨益。但多数乡镇企业在运营管理中存在诸多问题,导致企业规模难以扩大甚至无法继续运营。为了我国国民经济健康稳速的增长,为乡镇企业制定一系列管理措施,使其在增强企业综合竞争实力的同时实现可持续发展成为当前任务的重中之重。本文详细分析了多数乡镇企业在管理过程中所存在的问题,并据此提出了相应的解决方案,希望读者阅后,有所收获。
王潇[5](2021)在《水泉镇企业电子商务发展模式研究》文中研究表明
王猛[6](2021)在《美丽中国视阈下乡村生态环境治理问题研究》文中认为
王亚冲[7](2021)在《新时代习近平生态文明思想下农村生态环境治理问题研究》文中研究指明
陈俊颐[8](2021)在《苏州市工业主导型传统村落空间结构演化与重构探究 ——以张家港市恬庄村为例》文中提出
王佳[9](2021)在《山西省农村环境污染治理研究 ——以襄垣县段河村为例》文中进行了进一步梳理近年来,山西省工矿企业迅速发展,村民经济水平也逐步提高,与此同时工矿企业带来的环境污染成为制约农村经济可持续发展的重要问题。党的十九大提出乡村振兴战略,要求开展农村环境污染整治行动,改善村民人居环境,从而实现生态宜居、治理有效的总要求,只有解决环境污染问题,我国才能实现社会主义新农村建设。段河村是山西省襄垣县侯堡镇的一个行政村,由于潞安集团总部建在侯堡镇,其下属大大小小的煤矿企业给当地村民提供了很多的工作机会,但随着漳村煤矿的煤炭开采以及周边煤业的不断发展给段河村带来巨大的污染,严重破坏了段河村生态环境。因此,本文以段河村为研究对象,通过实地调研法、问卷访谈法、案例分析法对段河村环境污染现状、影响因素、环境治理过程中存在的问题进行研究分析,研究结果表明:(1)段河村环境污染主要有生活垃圾污染、生活污水污染、生活废气污染、农业生产污染和周边企业污染;(2)段河村环境污染的影响因素主要有村民缺乏环保意识、村民环境污染关注度不高、环保基础设施不完善、村干部不作为、环保法制不健全、工矿企业煤炭过度开采等;(3)段河村环境治理中存在的问题有农户参与度和配合度不高、环境治理资金来源渠道单一、环保机制薄弱、过于注重面子工程、企业环保设施和治污技术落后、企业环境治理参与度低。在此基础上,根据段河村实际情况及存在的问题,提出相应的对策:提高村民环境治理的参与度和配合度;建立村规民约,实现村民自治;完善相关环保基础设施;加大环境监管力度,完善相关法律法规;建设服务型政府,注重民生工程;企业提高污染处理技术,积极参与环境污染治理。
胡鑫[10](2021)在《乡村振兴战略人才支撑体系建设研究》文中指出党的十九大报告明确提出实施乡村振兴战略,并强调要按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求,建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系,加快推进农业农村现代化。这是以习近平同志为核心的党中央在新时代对“三农”工作作出的符合中国社会发展方向和发展目标的战略部署。加强乡村人才队伍建设是实现乡村振兴伟大事业的重要组成部分,也是全面建成小康社会的重要推动力量。加快乡村人才资源开发,提升农民整体素质,推动乡村经济社会长足发展,已成为中国特色社会主义乡村建设的重要课题。目前,在中国农业农村发展滞后的众多原因中,最为根本的原因是乡村人才队伍发展瓶颈制约,这就为农业农村人才资源开发提出了新的课题。论文采用比较研究、系统分析、规范研究等方法,通过分析乡村振兴战略对人才支撑的诉求,探寻了乡村振兴战略人才支撑体系建设的思想资源,提出了乡村振兴战略人才支撑体系建设的基本内容,探究了乡村振兴战略人才支撑体系建设的实践路径,构建了乡村振兴战略人才支撑体系建设的运行机制。具体来说,论文由以下六个章节构成:第一章是绪论。这一章主要阐述了论文的选题依据和研究意义,国内和国外相关研究现状,研究思路与研究方法,论文的创新之处与不足之处等问题。第二章是乡村振兴战略人才支撑体系概述。这一章首先对人力、人才、人力资本、人才资源、人才支撑体系等概念进行了释义;其次阐述了乡村振兴战略的总要求,即产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕;最后明确了乡村振兴战略对人才支撑的诉求,包括实施乡村振兴战略必须破解人才制约,乡村振兴战略人才支撑体系建设所面临的挑战,乡村振兴战略人才支撑体系建设所拥有的机遇。第三章是乡村振兴战略人才支撑体系建设的思想资源。乡村振兴战略人才支撑体系建设的思想资源包括经典马克思主义的相关思想,即乡村发展与城乡空间正义相关联、人才作用的发挥要立足社会实践、人民群众是最充沛的人才储备库;中国化马克思主义的相关思想,即农业农村现代化攸关国计民生、人才是经济社会发展第一资源、要通过教育挖掘培养乡村人才;国外学者的相关思想,即人力资本核心是提高人口素质、人力资本积累是经济增长源泉、人力资本获得需要后天的投资;中国传统文化中的相关思想,即以农为本思想、政以才治思想、养护农民思想。第四章是乡村振兴战略人才支撑体系建设的基本内容。乡村振兴战略人才支撑体系建设的基本内容包括在释义和阐述职业农民、新型农民、新型职业农民、乡村振兴培育新型职业农民紧迫性等问题的基础上,强调要培育新型职业农民;在释义和阐述乡村专业人才内涵、类型、作用以及乡村振兴加强乡村专业人才队伍建设重要性等问题的基础上,强调要加强乡村专业人才队伍建设;在释义和阐述农民工、新生代农民工、农民工返乡创业浪潮、乡村振兴支持农民工返乡创业合理性等问题的基础上,强调要积极支持农民工返乡创业;在释义和阐述科学技术是第一生产力、科技人才是新生产力的开拓者、科技人才是科技知识的传播者、乡村振兴发挥科技人才支撑作用客观性等问题的基础上,强调要发挥科技人才支撑作用;在阐述社会各界内涵、社会各界是乡村人才队伍的新鲜血液、社会各界是城乡要素双向流动的载体、乡村振兴鼓励社会各界投身乡村建设必然性等问题的基础上,强调要鼓励社会各界投身乡村建设。第五章是乡村振兴战略人才支撑体系建设的实践路径。乡村振兴战略人才支撑体系建设的实践路径是培育新型职业农民,包括实施阳光工程、实施雨露计划、实施新型职业农民培育工程、加强新型职业农民的认定和管理工作;加强乡村专业人才队伍建设,包括实施特岗教师计划、实施“三支一扶”计划、实施“三区”人才支持计划、实施高校毕业生基层成长计划、实施扶贫创业致富带头人培训工程;开展农民工返乡创业培训,包括实施农民工返乡创业培训行动计划、实施乡村青年创业致富“领头雁”培养计划、打造“星创天地”就业创业服务平台;发挥科技人才支撑作用,包括推行科技特派员制度、实施农业科研杰出人才培养计划、实施杰出青年农业科学家项目、全面实施农技推广服务特聘计划;鼓励社会各界投身乡村建设,包括公民个人通过多种方式服务乡村振兴、鼓励引导工商资本积极参与乡村振兴、群团组织发挥人才优势支持乡村振兴、行业部门利用资源优势推进乡村振兴。第六章是乡村振兴战略人才支撑体系建设的运行机制。乡村振兴战略人才支撑体系建设的运行机制包括建立多种方式并举的人才资源开发机制,即自主培养与人才引进相结合、学历教育与技能培训相结合、以“半农半读”接受农业职业教育;建立多层次的人才培养合作与交流机制,即城乡间人才培养合作与交流、区域间人才培养合作与交流、校地间人才培养合作与交流;建立城市人才定期服务乡村机制,即教师定期服务乡村、医生定期服务乡村、科技人才定期服务乡村、文化人才定期服务乡村;建立有效激励机制,即科技成果转化收益、科技人才兼职取酬、农技推广服务绩效纳入职务(称)评聘;建立资金保障机制,即增加财政涉农资金、提高金融服务水平、拓宽资金筹集渠道。总之,通过系统研究乡村振兴战略人才支撑体系建设,论文主要提出如下创新观点:一是论文在系统梳理了人力、人才、人才资本、人才资源等概念基础上,聚焦乡村振兴战略具体维度,全面阐释了人才支撑体系概念。二是论文以各类人才资源为研究主体,提出了乡村振兴战略人才支撑体系建设的基本内容与实践路径。三是论文完整构建了乡村振兴战略人才支撑体系建设的运行机制。
二、乡镇企业与农业的可持续发展(论文开题报告)
(1)论文研究背景及目的
此处内容要求:
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例:
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
(2)本文研究方法
调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、乡镇企业与农业的可持续发展(论文提纲范文)
(1)农村集体经济组织嬗变:嵌入性视角下发展动力机制变迁(论文提纲范文)
一、引言 |
二、嵌入性理论视角下农村集体经济组织发展动力机制变迁分析框架 |
(一)嵌入性理论适用性分析 |
(二)嵌入性理论视角下农村集体经济发展动力机制分析框架 |
1.制度嵌入性。 |
2.结构嵌入性。 |
3.关系嵌入性。 |
4.认知嵌入性。 |
三、第一次嬗变:从弱到强再至僵化(1949—1978年) |
四、第二次嬗变:从僵化到新生再至弱化(1978—2012年) |
五、第三次嬗变:新型农村集体经济组织再构(2012年至今) |
六、振兴:农村集体经济组织发展动力机制优化 |
(一)以制度为助推剂,完善农村集体经济组织制度支持体系 |
(二)以结构为奠基石,强化农村集体经济组织中心地位 |
(三)以关系为连接点,建立多元主体长效互信机制 |
(四)以认知为导向标,增强相关主体对组织运行稳定性预期 |
(2)城乡关系变迁、工业扶贫变革与共同富裕道路的构建(论文提纲范文)
一、中国工业发展与城乡关系的百年回顾 |
(一)工业零落停滞与城市优先的发展阶段 |
(二)工业发展起步与城乡分割发展阶段 |
(三)工业均衡发展与城乡有限互促阶段 |
(四)以工促农和以城带乡的新阶段 |
(五)工业深化改革与城乡融合发展阶段 |
二、工业扶贫的历史阶段及其内涵 |
(一)工业起步阶段的间接性溢出效应扶贫 |
(二)工业中期阶段的开发式扶贫 |
(三)工业后期阶段的反哺性扶贫 |
(四)新阶段的工业全面参与式扶贫 |
三、城乡关系变革中的工业扶贫:启示与反思 |
四、新阶段工业扶贫工作的展望与共同富裕道路的构建 |
(3)中国共产党一百年来的“三农”政策实践(论文提纲范文)
一、前言 |
二、新民主主义革命时期(1921-1949年) |
1. 农民运动蓬勃发展。 |
2. 根据地土地改革。 |
3. 乡村改造运动。 |
4. 大生产运动。 |
三、社会主义革命和建设时期(1949-1978年) |
1. 开展农村土地改革。 |
2. 建立粮食统购统销制度。 |
3. 开展农业合作化运动。 |
4. 建立人民公社体制。 |
5. 掀起“农业学大寨”运动。 |
四、党的十一届三中全会以后(1978-1989年) |
1. 实行家庭承包经营。 |
2. 改革粮食等农产品流通体制。 |
3. 乡镇企业异军突起。 |
4. 实行政社分开建立乡政府。 |
5. 实行村民自治制度。 |
五、党的十三届四中全会以后(1989-2002年) |
1. 保障国家粮食安全。 |
2. 推进农村金融改革。 |
3. 促进农业可持续发展。 |
4. 开展八七扶贫攻坚。 |
5. 推进农村税费改革。 |
六、党的十六大以后(2002-2012年) |
1. 促进农民增加收入。 |
2. 建设社会主义新农村。 |
3. 大力发展现代农业。 |
4. 全面深化农村改革。 |
5. 统筹城乡经济社会发展。 |
七、党的十八大以来(2012-2021年) |
1. 打赢脱贫攻坚战。 |
2. 深化农业供给侧改革。 |
3. 实施乡村振兴战略。 |
4. 健全城乡融合发展体制机制。 |
5. 强化农业农村法治保障。 |
6. 加强党对“三农”工作的领导。 |
八、结语 |
(4)乡镇企业管理问题及对策探析(论文提纲范文)
一、引言 |
二、乡镇企业概述 |
三、乡镇企业在发展过程中所存在的具体问题 |
1.在生产方面,缺乏远瞻性思维 |
2.在人力资源方面,缺乏专业性人才 |
3.在产品选择方面,具有较强的盲目性 |
4.在产品创新方面,缺乏较强的创新意识 |
5.缺乏全面的薪酬激励体系 |
四、乡镇企业在管理过程中需要采取的具体对策 |
1.重视产品质量,加大产品推广力度 |
2.创建全面的薪酬激励体系,重视人才引进 |
3.重视员工培养,鼓励产品创新 |
4.加强企业文化建设 |
5.建立全面的企业制度、工作流程、监督和监管机制 |
6.引进高效的生产设备,注重保养和维修 |
五、结语 |
(9)山西省农村环境污染治理研究 ——以襄垣县段河村为例(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第一章 绪论 |
第一节 研究背景及意义 |
一、研究背景 |
二、研究意义 |
第二节 研究内容与研究方法 |
一、研究内容 |
二、研究方法 |
第三节 创新之处与技术路线图 |
一、创新之处 |
二、技术路线图 |
第四节 国内外研究进展 |
一、农村环境污染问题的原因分析 |
二、农村环境污染问题的治理分析 |
三、文献评述 |
第二章 相关概念及理论基础 |
第一节 相关概念 |
一、农村环境污染 |
二、农业面源污染 |
三、农村生活污染 |
四、农村环境治理 |
第二节 理论基础 |
一、可持续发展理论 |
二、生态建设理论 |
三、公共产品理论 |
四、外部性理论 |
五、利益相关者理论 |
第三章 山西省农村环境污染现状与治理状况 |
第一节 农村环境污染现状 |
一、农业面源污染加剧 |
二、生活污染严重 |
三、畜禽养殖污染突出 |
四、工矿企业污染严重 |
第二节 农村环境污染治理状况 |
一、农业面源污染治理状况 |
二、生活污染处理状况 |
三、畜禽养殖污染治理状况 |
四、工矿企业污染治理状况 |
第四章 山西省段河村环境污染治理的实证分析 |
第一节 区域选择与数据获取 |
一、研究区域概况 |
二、数据获取 |
第二节 段河村环境污染的现状分析 |
一、生活垃圾处理现状 |
二、生活污水排放现状 |
三、生活废气排放现状 |
四、农业生产污染现状 |
五、周边企业污染现状 |
第五章 段河村环境污染的影响因素及治理中存在的问题 |
第一节 段河村环境污染的影响因素分析 |
一、农户因素 |
二、政府因素 |
三、企业因素 |
第二节 段河村环境污染治理中存在的问题 |
一、农户角度 |
二、政府角度 |
三、企业角度 |
第六章 段河村环境污染治理对策思路 |
一、增强农户生态环保意识,提高环境治理参与度 |
二、建立村规民约,实现乡村自治 |
三、加大资金投入力度,完善基础设施建设 |
四、加大监督力度,完善相关农村环境保护法规条例 |
五、建设服务型政府,注重民生工程 |
六、企业提高污染处理技术,积极参与环境治理 |
第七章 结论与展望 |
第一节 主要结论 |
第二节 不足与展望 |
参考文献 |
附录 段河村环境污染治理状况调查问卷 |
攻读硕士学位期间发表的学术论文和研究结果 |
致谢 |
(10)乡村振兴战略人才支撑体系建设研究(论文提纲范文)
摘要 |
ABSTRACT |
第1章 绪论 |
1.1 选题依据及研究意义 |
1.1.1 选题依据 |
1.1.2 研究意义 |
1.2 国内外研究现状 |
1.2.1 国内研究现状 |
1.2.2 国外研究现状 |
1.3 研究思路与方法 |
1.3.1 研究思路 |
1.3.2 研究方法 |
1.4 创新之处与不足 |
1.4.1 创新之处 |
1.4.2 不足之处 |
第2章 乡村振兴战略人才支撑体系概述 |
2.1 相关概念阐释 |
2.1.1 人力 |
2.1.2 人才 |
2.1.3 人力资本 |
2.1.4 人才资源 |
2.1.5 人才支撑体系 |
2.2 乡村振兴战略的总要求 |
2.2.1 产业兴旺 |
2.2.2 生态宜居 |
2.2.3 乡风文明 |
2.2.4 治理有效 |
2.2.5 生活富裕 |
2.3 乡村振兴战略对人才支撑的诉求 |
2.3.1 实施乡村振兴战略必须破解人才制约 |
2.3.2 乡村振兴战略人才支撑体系建设的挑战 |
2.3.3 乡村振兴战略人才支撑体系建设的机遇 |
第3章 乡村振兴战略人才支撑体系建设的思想资源 |
3.1 经典马克思主义相关思想 |
3.1.1 乡村发展与城乡空间正义相关联 |
3.1.2 人才作用的发挥要立足社会实践 |
3.1.3 人民群众是最充沛的人才储备库 |
3.2 中国化马克思主义相关思想 |
3.2.1 农业农村现代化攸关国计民生 |
3.2.2 人才是经济社会发展第一资源 |
3.2.3 要通过教育挖掘培养乡村人才 |
3.3 国外学者相关思想 |
3.3.1 人力资本核心是提高人口素质 |
3.3.2 人力资本积累是经济增长源泉 |
3.3.3 人力资本获得需要后天的投资 |
3.4 中国传统文化中的相关思想 |
3.4.1 以农为本思想 |
3.4.2 政以才治思想 |
3.4.3 养护农民思想 |
第4章 乡村振兴战略人才支撑体系建设的基本内容 |
4.1 培育新型职业农民 |
4.1.1 职业农民 |
4.1.2 新型农民 |
4.1.3 新型职业农民 |
4.1.4 乡村振兴培育新型职业农民的紧迫性 |
4.2 加强乡村专业人才队伍建设 |
4.2.1 乡村专业人才 |
4.2.2 乡村专业人才的类型 |
4.2.3 乡村专业人才的作用 |
4.2.4 乡村振兴加强专业人才队伍建设的重要性 |
4.3 支持农民工返乡创业 |
4.3.1 农民工 |
4.3.2 新生代农民工 |
4.3.3 农民工返乡创业浪潮 |
4.3.4 乡村振兴支持农民工返乡创业的合理性 |
4.4 发挥科技人才支撑作用 |
4.4.1 科学技术是第一生产力 |
4.4.2 科技人才是新生产力的开拓者 |
4.4.3 科技人才是科技知识的传播者 |
4.4.4 乡村振兴发挥科技人才支撑作用的客观性 |
4.5 鼓励社会各界投身乡村建设 |
4.5.1 社会各界 |
4.5.2 社会各界是乡土人才队伍的新鲜血液 |
4.5.3 社会各界是城乡要素双向流动的载体 |
4.5.4 乡村振兴鼓励社会各界投身乡村建设的必然性 |
第5章 乡村振兴战略人才支撑体系建设的实践路径 |
5.1 培育新型职业农民的路径 |
5.1.1 实施阳光工程 |
5.1.2 实施雨露计划 |
5.1.3 实施新型职业农民培育工程 |
5.1.4 加强新型职业农民的认定和管理工作 |
5.2 加强乡村专业人才队伍建设的路径 |
5.2.1 实施特岗教师计划 |
5.2.2 实施“三支一扶”计划 |
5.2.3 实施“三区”人才支持计划 |
5.2.4 实施高校毕业生基层成长计划 |
5.2.5 实施扶贫创业致富带头人培训工程 |
5.3 开展农民工返乡创业培训的路径 |
5.3.1 实施农民工返乡创业培训行动计划 |
5.3.2 实施乡村青年创业致富“领头雁”培养计划 |
5.3.3 打造“星创天地”就业创业服务平台 |
5.4 发挥科技人才支撑作用的路径 |
5.4.1 推行科技特派员制度 |
5.4.2 实施农业科研杰出人才培养计划 |
5.4.3 实施杰出青年农业科学家项目 |
5.4.4 全面实施农技推广服务特聘计划 |
5.5 鼓励社会各界投身乡村建设的路径 |
5.5.1 公民个人通过多种方式服务乡村振兴 |
5.5.2 鼓励引导工商资本积极参与乡村振兴 |
5.5.3 群团组织发挥人才优势支持乡村振兴 |
5.5.4 行业部门利用资源优势推进乡村振兴 |
第6章 乡村振兴战略人才支撑体系建设的运行机制 |
6.1 建立多种方式并举的人才资源开发机制 |
6.1.1 自主培养与人才引进相结合 |
6.1.2 学历教育与技能培训相结合 |
6.1.3 以“半农半读”接受农业职业教育 |
6.2 建立多层次的人才培养合作与交流机制 |
6.2.1 城乡间人才培养合作与交流 |
6.2.2 区域间人才培养合作与交流 |
6.2.3 校地间人才培养合作与交流 |
6.3 建立城市人才定期服务乡村机制 |
6.3.1 教师定期服务乡村 |
6.3.2 医生定期服务乡村 |
6.3.3 科技人才定期服务乡村 |
6.3.4 文化人才定期服务乡村 |
6.4 建立有效激励机制 |
6.4.1 科技成果转化收益 |
6.4.2 科技人才兼职取酬 |
6.4.3 农技推广服务绩效纳入职务(称)评聘 |
6.5 建立资金保障机制 |
6.5.1 增加财政涉农资金 |
6.5.2 提高金融服务水平 |
6.5.3 拓宽资金筹集渠道 |
结语 |
参考文献 |
作者简介及在读期间科研成果 |
后记 |
四、乡镇企业与农业的可持续发展(论文参考文献)
- [1]农村集体经济组织嬗变:嵌入性视角下发展动力机制变迁[J]. 谢宗藩,肖媚,王媚. 农业经济问题, 2021(12)
- [2]城乡关系变迁、工业扶贫变革与共同富裕道路的构建[J]. 邢成举,李小云,石宝峰,吴雨霞. 中国农业大学学报(社会科学版), 2021(04)
- [3]中国共产党一百年来的“三农”政策实践[J]. 宋洪远,张益,江帆. 中国农村经济, 2021(07)
- [4]乡镇企业管理问题及对策探析[J]. 汤新发,井彦春. 商场现代化, 2021(14)
- [5]水泉镇企业电子商务发展模式研究[D]. 王潇. 青岛大学, 2021
- [6]美丽中国视阈下乡村生态环境治理问题研究[D]. 王猛. 东北农业大学, 2021
- [7]新时代习近平生态文明思想下农村生态环境治理问题研究[D]. 王亚冲. 哈尔滨商业大学, 2021
- [8]苏州市工业主导型传统村落空间结构演化与重构探究 ——以张家港市恬庄村为例[D]. 陈俊颐. 西安建筑科技大学, 2021
- [9]山西省农村环境污染治理研究 ——以襄垣县段河村为例[D]. 王佳. 云南师范大学, 2021(08)
- [10]乡村振兴战略人才支撑体系建设研究[D]. 胡鑫. 吉林大学, 2021(01)
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